OEM Custom Design Good Care otsalämpömittariliuska vauvalle
Tuotteen Kuvaus
Tuotteen Kuvaus:
1. Materiaali: PET-levy + nestekide
2. Koko: 16 * 90 mm tai stanssattu
3. Tyyppi: otsalämpömittarin nauha
4. Lämpötila-alue: 35,36,37,38,39,40 ℃
5. Näytön resoluutio: 1 ℃
6. Pakkaus: 1 kpl / oppbag, 1 kpl / paperipussi tai 1 kpl / laatikko.
7. Ominaisuudet: mukautuva monenlaisiin helppokäyttöisiin.
Ilmoitus:
1. Tämä tuote on rajoitettu kertakäyttöön.
2. Vaurioituneen pakkauksen käyttö on ehdottomasti kielletty.
3. Älä käytä vanhentunutta.
4.Se tulee vaihtaa ajoissa imeytymisen jälkeen.
Koot ja pakkaus
| Materiaali | PET-levy + nestekide |
| väri | vaatimuksesi mukaan |
| Koko | 16*90mm tai stanssattu |
| Lämpötila-alue | 35,36,37,38,39,40 ℃ |
| Pakkaus | 1 kpl / oppbag, 1 kpl / paperipussi tai 1 kpl / laatikko |
Asiaankuuluva johdanto
Yrityksemme sijaitsee Jiangsun maakunnassa Kiinassa. Super Union/SUGAMA on ammattimainen lääketieteen tuotekehityksen toimittaja, joka kattaa tuhansia tuotteita lääketieteen alalla. Meillä on oma tehdas, joka on erikoistunut sideharso-, puuvilla- ja kuitukangastuotteiden valmistukseen. Kaikki erilaisia laastareita, siteitä, teippejä ja muita lääketieteellisiä tuotteita.
Ammattimaisena siteiden valmistajana ja toimittajana tuotteemme ovat saavuttaneet tietyn suosion Lähi-idässä, Etelä-Amerikassa, Afrikassa ja muilla alueilla.Asiakkaamme ovat erittäin tyytyväisiä tuotteisiimme ja korkea takaisinostoprosentti.Tuotteitamme on myyty kaikkialle maailmaan, kuten Yhdysvaltoihin, Britanniaan, Ranskaan, Brasiliaan, Marokkoon ja niin edelleen.
SUGAMA on noudattanut hyvän uskon johtamisen periaatetta ja asiakas ensin -palvelufilosofiaa, käytämme tuotteitamme ensisijaisesti asiakkaiden turvallisuuden perusteella, joten yritys on laajentunut johtavassa asemassa lääketeollisuudessa SUMAGA on aina pitänyt erittäin tärkeänä innovaatioita samaan aikaan, meillä on ammattitaitoinen tiimi, joka vastaa uusien tuotteiden kehittämisestä, tämä on myös yritys joka vuosi ylläpitää nopeaa kasvua. Työntekijät ovat positiivisia ja positiivisia.Syynä on, että yritys on ihmislähtöinen ja huolehtii jokaisesta työntekijästä ja työntekijöillä on vahva identiteetti. Lopulta yritys etenee yhdessä työntekijöiden kanssa.